Los 25 empleos más demandados en España en 2024 según LinkedIn

19/01/2024 Sofía Riesco

El mercado laboral está cambiando, especialmente como consecuencia de la irrupción de la inteligencia artificial y la automatización, que están creando nuevas oportunidades y desafíos. En este sentido, y para saber en qué puedes formarte y qué habilidades puedes desarrollar para dar un giro profesional, LinkedIn ha publicado el informe ‘Empleos en auge 2024’.

Este listado realizado a partir de datos de la propia plataforma da a conocer los 25 puestos que más han crecido en los últimos cinco años, cuáles son las tendencias en el futuro y qué aptitudes se demandan. Para elaborarlo los investigadores de LinkedIn Economic Graph analizaron millones de puestos en los que empezaron a trabajar usuarios de LinkedIn desde el 1 de enero de 2019 hasta el 31 de julio de 2023, y que tuvieron un crecimiento sostenido y un aumento considerable en 2023.

El informe incluye la formación y aptitudes necesarias para cada puesto de trabajo, así como las industrias y regiones donde más se contrata a estos perfiles. Como resultado, los 25 empleos en auge en 2024 son los siguientes:

1. Analista de centro de operaciones de seguridad: monitoriza las alertas de seguridad informática de una empresa, las validarla y actúa para evitar una amenaza. Requiere de aptitudes de gestión de la información y ciberseguridad.

2. Analista de desarrollo de software: analiza y desarrolla componentes de software y supervisa todo el proceso de creación, incluyendo las pruebas de producto y el mantenimiento. Necesita dominar Java y Spring Framework. Es un puesto que ofrece teletrabajo.

3. Responsable de sostenibilidad: se encarga de implementar y coordinar la estrategia de sostenibilidad de una compañía y de elaborar los informes para garantizar su cumplimiento. El 74% de las ofertas pedía un máster

4. Key Account Sales Manager: gestiona la relación de una empresa con sus clientes más relevantes, tanto en el seguimiento de los proyectos en curso como en la búsqueda de nuevos acuerdos. El 60% de las ofertas buscaban candidatos con un máster.

5. Representante de desarrollo de ventas: se encarga de buscar nuevas oportunidades de negocio y posibles clientes para una compañía, elaborando propuestas y realizando seguimiento de los acuerdos. Lo buscan en sectores de tecnología, información e internet, servicios y consultoría de TI, consultoría y servicios a empresas.

6. Experto logístico: analiza las necesidades logísticas de una compañía (transporte, almacenamiento, entrega…) y busca la manera más eficiente de solucionarlas. Lo demandan en sectores de servicios de alimentos y bebidas, consultoría y servicios a empresas u hostelería.

7. Responsable de crecimiento: el Growth Manager o Growth Specialist elabora la estrategia de una empresa para hacer crecer su producto o servicio, dándolo a conocer entre su público objetivo y siendo responsable de que aumente el interés y los clientes. Cerca del 65% de las ofertas buscaba candidatos con un máster.

8. Ingeniero de plataforma: diseña y gestiona las herramientas, servicios y flujos de trabajo que utilizan desarrolladores e ingenieros para hacer su labor, e investiga cómo automatizar tareas. Debe saber de Amazon Web Services o Docker.

9. Analista de inversión: analiza empresas y sectores en busca de oportunidades de inversión, presenta sus propuestas al consejo de administración y colabora en el cierre de acuerdos. Debe tener aptitudes de análisis financiero y Microsoft PowerPoint. Cerca del 70% busca perfiles con un máster.

10. Especialista en formación: elabora los planes de formación dirigidos a los empleados de una empresa e imparte talleres. El 67% de las ofertas pedía un máster.

11. Ingeniero de datos: se puede encontrar como Data Engineer, Data Consultant o Data Analyst. Es quien desarrolla, gestiona y realiza el mantenimiento de los sistemas de datos de una compañía, controlando su recuperación y automatizando su distribución a otros departamentos.

12. Consultor de selección de talento: apoya a las empresas en la selección de talento organizando entrevistas, confirmando la formación de los candidatos y facilitando los procesos de contratación. El 62% de las ofertas requería un máster.

13. Ingeniero de Inteligencia Artificial: diseña, desarrolla y dirige los procesos de implementación de la estrategia de inteligencia artificial de la empresa, y analiza las herramientas de IA y aprendizaje automático. Un 72% buscaba candidatos con un máster.

14. Suscriptor de seguros: se encarga de analizar y evaluar el riesgo de los clientes que contratan los productos de una aseguradora, así como del seguimiento de los acuerdos. Debe saber sobre valoración de riesgos y seguros generales. El 63% de las ofertas pedía un máster.

15. Ingeniero de seguridad: es quien planifica, implementa, gestiona, monitoriza y actualiza las medidas de seguridad para proteger los datos y los sistemas informáticos de una compañía. Debe tener conocimientos de ciberseguridad, seguridad de la información y Amazon Web Services.

16. Customer Success Manager: gestiona la relación con los clientes de una compañía para garantizar su satisfacción y mantener una colaboración que permita retenerlos y aumentar los acuerdos.

17. Responsable de marketing en redes sociales: es quien elabora el plan de comunicación de la empresa en redes sociales, gestiona los canales de la compañía, la monitorización de las tendencias y analiza los resultados obtenidos. Debe saber de marketing digital y en general tener una titulación universitaria.

18. Ingeniero de sistemas en la nube: el Cloud Engineer diseña e implementa las herramientas y aplicaciones en la nube necesarias para la actividad de la empresa y se ocupa de su mantenimiento.

19. Especialista en medios: el Media Specialist crea y ejecuta estrategias de marketing, principalmente en buscadores, redes sociales o servicios de publicidad digital, para generar clientes para una compañía o interés sobre su marca. Debe saber de Google Analytics y marketing digital. El 70% de las ofertas pedía tener un máster.

20. Ingeniero de Integración: se encarga de diseñar e implementar las integraciones entre servicios y aplicaciones que las empresas necesitan para llevar a cabo su negocio o para conectar sus sistemas a los servicios de otras compañías.

21. Responsable de ventas internacionales: su labor es coordinar la actividad de exportación de la compañía con su actividad nacional, y buscar oportunidades en los mercados internacionales. Casi un 70% de las ofertas buscan titulados de máster.

22. Ingeniero de aprendizaje automático: el Machine Learning Engineer es quien diseña y desarrolla los algoritmos y sistemas de aprendizaje automático de una empresa. Lo buscan empresas de tecnología, información e internet, servicios y consultoría de TI, consultoría y servicios a empresas. El 72% de las ofertas requiere tener un máster.

23. Modelador BIM: diseña proyectos de arquitectura basados en la técnica del modelado BIM, una metodología de trabajo colaborativo aplicada al sector de la construcción.

24. Consultor de implementación: se encarga de facilitar la configuración y el despliegue de una solución tecnológica dentro de otra compañía, ofreciendo el conocimiento necesario al cliente para que pueda aplicarla en su negocio. Requiere saber de implementación de software, SQL y metodologías ágiles. Un 70% de las ofertas especificaba tener un máster.

25. Engagement Manager: gestiona proyectos entre diferentes departamentos dentro de la empresa para ayudar a aumentar la satisfacción del cliente con sus productos o servicios. El 67% de las ofertas pedía un máster.