La Especialidad en Coaching es una formación integral diseñada para desarrollar competencias clave en inteligencia emocional, autocoaching y las habilidades necesarias para ejercer como coach.
Este programa se enfoca en capacitar a los participantes para gestionar procesos de cambio, desbloquear el potencial de las personas y promover transformaciones profundas tanto a nivel personal como profesional.
El curso combina herramientas prácticas y estrategias avanzadas de coaching con un enfoque en la formación emocional, el autodescubrimiento y la construcción de habilidades técnicas y humanas esenciales. Además, ofrece una triple certificación que avala la calidad y amplitud del aprendizaje, convirtiéndolo en una opción única y reconocida a nivel internacional.
Profesionales que ocupan posiciones de liderazgo o gestión en empresas, organizaciones o equipos.
Consultores y Facilitadores.
Psicólogos y Psicoterapéutas.
Personas que lideran sus propios proyectos o empresas
Profesores, pedagogos y formadores.
Especialistas en gestión del talento y desarrollo organizacional.
Personas en proceso de transición personal o profesional.
Capacitar a profesionales para convertirse en coaches efectivos y resonantes, capaces de facilitar procesos de desarrollo personal y profesional mediante la aplicación de herramientas avanzadas, estrategias de inteligencia emocional y técnicas de autocoaching, promoviendo transformaciones sostenibles y resultados positivos en sus entornos .
Módulo I. Despertar el talento
Módulo II. Equilibrio y confianza del talento
Módulo III. Estrategias para desarrollar el talento
Módulo IV. Educar el talento
Módulo V. Diálogo interno y externo
Módulo VI. Entrenar el talento
Gestión de emociones y sentimientos
Estrategias para afrontar el cambio, la incertidumbre y el duelo. Identificación y gestión de hábitos y creencias limitantes.
Técnicas para el desarrollo de talento y automotivación.
Construcción de metas y planes estratégicos eficaces.
Desarrollo de empatía y habilidades de comunicación.
Gestión del lenguaje no verbal y técnicas de feedback efectivo.
Construcción de valores, virtudes y principios personales.