Máster de Formación Permanente en Asesoría Integral en la Esfera Mercantil, Laboral y Fiscal de Empresas

  • Imparte:
  • Modalidad:
    Online
  • Precio:
    Consultar rellenando el formulario
  • Comienzo:
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  • Lugar:
    Se imparte Online
  • Duración:
    60 ECTS
  • Titulación:
    Máster de Formación Permanente en Asesoría integral en la esfera mercantil, laboral y fiscal de empresas

El Máster de formación permanente en Asesoría integral en la esfera mercantil, laboral y fiscal de la empresa responde a una creciente necesidad en el ámbito legal y empresarial. La demanda social y el interés científico, profesional y cultural en el ámbito de la asesoría jurídico-empresarial, especialmente en los módulos de mercantil, laboral y fiscal, son innegables y fundamentales en el contexto actual. La complejidad y dinámica del entorno empresarial moderno exigen un profundo conocimiento jurídico en estas áreas para garantizar el cumplimiento normativo y la viabilidad económica de las empresas.

Podrá acceder de forma condicional aquel estudiantado matriculado en un Grado o Doble Grado a los que reste superar un máximo de 30 créditos ECTS de una titulación universitaria oficial en España cuyo perfil coincida con las funciones legalmente previstas en el ámbito correspondiente. En este caso, no se obtendrá ningún tipo de certificación hasta que no se acredite estar en posesión de la titulación universitaria oficial requerida para el acceso a las enseñanzas propias de postgrado.

Excepcionalmente, también podrán acceder a estos estudios profesionales sin titulación universitaria oficial previa que acrediten una aquilatada experiencia laboral en este ámbito.

El objetivo formativo del proceso de aprendizaje en el Máster de formación permanente en Asesoría integral en la esfera mercantil, laboral y fiscal de la empresa es formar de forma integral profesionales capaces de brindar asesoramiento legal sólido a las empresas en materia de obligaciones mercantiles, laborales y fiscales en el ámbito empresarial.

MÓDULO A: MERCANTIL

A1- CONSTITUCIÓN DE SOCIEDADES: Elección del tipo conforme a su composición e intereses sociales. Procedimiento de tramitación y registro. Empresa familiar.

A2- ÓRGANOS: 1. Formas de gobierno de las sociedades y los distintos tipos de responsabilidad de socios y administradores sociales. Gestión de riesgos y cumplimiento legal (Compliance). 2. Régimen y funcionamiento de la Junta General

A3-CONTABILIDAD DE LA EMPRESA: Elaboración, registro y supervisión de las cuentas anuales

A4- DIGITALIZACIÓN E IA EN EL ASESORAMIENTO JURÍDICO A EMPRESAS. Implementación de herramientas para la gestión de contratos. Análisis predictivo y toma de decisiones

A5-OPERACIONES DE M&A: FUSIONES Y ADQUISICIONES. Estrategias de negociación. Due diligence legal en procesos de fusión y adquisición

A6-CONTRATOS DE FINANCIACIÓN Y GARANTÍA EN EL TRÁFICO MERCANTIL.

A7-MEDIDAS SOCIETARIAS DE SANEAMIENTO PATRIMONIAL. Operación acordeón. Préstamos participativos. Aportaciones de socios a fondos propios.

A8-DERECHO CONCURSAL Y REESTRUCTURACIÓN EMPRESARIAL. Procedimientos concursales. Estrategias de reestructuración y acuerdos de refinanciación.

A9-ARBITRAJE CORPORATIVO Y TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN

A10-CASO PRÁCTICO COMPLETO. PRUEBA FINAL DE EVALUACIÓN

MÓDULO B: LABORAL

B1-DERECHOS Y OBLIGACIONES DEL CONTRATO DE TRABAJO I: 1. El contrato de trabajo 2. Salud Laboral: conciliación de la vida familiar y laboral, tiempo de trabajo.

B2-DERECHOS Y OBLIGACIONES DEL CONTRATO DE TRABAJO II 1. Derechos fundamentales 2. Nuevas tecnologías y Digitalización 3. Remuneraciones

B3- CONTRATO DE TRABAJO: 1. Modificaciones 2. Suspensiones 3. Extensiones. 4 Compliance.

B4- ASPECTOS COLECTIVOS EN EL ÁMBITO LABORAL; 1. Conflictos 2. Elecciones 3. Instrumentos colectivos 4. Acción Sindical

B5- INCIDENCIA DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN LAS RELACIONES LABORALES 1. Cotización 2. IT 3. Subsidios 4. Alteraciones de la Salud diversas 5. Desempleo

B6- EL PERSONAL EN LA EMPRESA:1. Contratación directa 2. ETTS 3. Externalización: autónomos o empresas auxiliares

B7- CASO PRÁCTICO COMPLETO. PRUEBA FINAL DE EVALUACIÓN

MÓDULO C: FISCAL

C1- MEDIOS DE DEFENSA EN LOS PROCEDIMIENTOS TRIBUTARIOS

C2- FISCALIDAD DIRECTA DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA (I): IRPF e IS

C3- . FISCALIDAD DIRECTA DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA (II): FISCALIDAD INTERNACIONAL DE LA EMPRESA QUE ACTÚA CON EP y SIN EP, CON CDI Y SIN CDI.

C4-. FISCALIDAD INDIRECTA DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA (III): IVA y DERECHOS ARANCELARIOS

C5-. CASO PRÁCTICO COMPLETO. PRUEBA FINAL DE EVALUACIÓN

TRABAJO FIN DE MÁSTER

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