Máster MBA en Dirección de Ong´s y Asociaciones

  • Imparte:
  • Modalidad:
    Online
  • Precio:
    3.120€ - Precio de promoción 780€
  • Comienzo:
    Convocatoria Continua
  • Lugar:
    Se imparte Online
  • Duración:
    1500 Horas
  • Idioma:
    El Master se imparte en Español
  • Titulación:
    Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “MÁSTER MBA EN DIRECCIÓN DE ONG´S Y ASOCIACIONES ”, de la ESCUELA MARE NOSTRUM, avalada por nuestra condición de socios de la AEEN, asociación española de escuelas de negocios.

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –

Este Máster MBA en Dirección de ONG’s y Asociaciones está dirigido a profesionales, técnicos y a todas aquellas personas que estén interesadas en este ámbito profesional.

Dotará al alumno de todos los conocimientos necesarios en los campos administrativo, contable y fiscal. Además, lo formará como experto en nuevas tecnologías aplicadas a las PYMES y Management Skills. Con este conjunto de materiales didácticos se pretende acercar a los alumnos a las oportunidades de financiación cultural que normalmente son muy desconocidas por los gestores culturales. Además podrá planificar y organizar los recursos en asociaciones, ONG´s u otras entidades.

PARTE 1. GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO
MÓDULO 2. INTRODUCCIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL
MÓDULO 3. NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y CONVENIOS COLECTIVOS
MÓDULO 4. COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL Y NÓMINAS
MÓDULO 5. CONTRATACIÓN LABORAL
MÓDULO 6. VICISITUDES DEL CONTRATO DE TRABAJO
MÓDULO 7. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO
MÓDULO 8. JORNADA, HORARIO E INTERRUPCIONES DEL TIEMPO DE TRABAJO
MÓDULO 9. SALARIO
MÓDULO 10. PRESTACIONES
MÓDULO 11. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES I
MÓDULO 12. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES II

PARTE 2. RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING
BLOQUE 1. RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING I
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 2. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
MÓDULO 3. FORMACIÓN EN LA EMPRESA
MÓDULO 4. COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA

BLOQUE 2. RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING II
MÓDULO 5. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS
MÓDULO 6. SOFT SKILLS I
MÓDULO 7. SOFT SKILLS II
MÓDULO 8. COACHING EJECUTIVO

PARTE 3. MARKETING ESTRATÉGICO
BLOQUE 1. MARKETING ESTRATÉGICO I
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. PRINCIPIOS DEL MARKETING
MÓDULO 2. MARKETING MIX
MÓDULO 3. ANÁLISIS DEL ENTORNO
MÓDULO 4. ANÁLISIS DEL MERCADO
MÓDULO 5. ANÁLISIS DEL CONSUMIDOR

BLOQUE 2. MARKETING ESTRATÉGICO II
MÓDULO 6. APLICACIÓN DEL MARKETING
MÓDULO 7. MARKETING DIGITAL
MÓDULO 8. ELABORACIÓN DE UN PLAN DE MARKETING
MÓDULO 9. MEDICIÓN Y VALORACIÓN DE RESULTADOS I.
MÓDULO 10. MEDICIÓN Y VALORACIÓN DE RESULTADOS II

PARTE 4. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
BLOQUE 1. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA I
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
MÓDULO 2. DERECHOS HUMANOS Y LABORALES BÁSICOS
MÓDULO 3. IMPACTO MEDIOAMBIENTAL DE LAS EMPRESAS
MÓDULO 4. INTERESES DEL CONSUMIDOR

BLOQUE 2. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA II
MÓDULO 5. GESTIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
MÓDULO 6. COMUNICACIÓN Y TRANSPARENCIA
MÓDULO 7. EFECTIVIDAD DE LA RSC
MÓDULO 8. RSC EN EL ÁMBITO DE LAS PYMES

PARTE 5. EMPRESA DIGITAL
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. EMPRESAS EN EL SECTOR DIGITAL
MÓDULO 2. TECNOLOGÍA APLICADA A LA EMPRESA
MÓDULO 3. SEO
MÓDULO 4. JOOMLA! I
MÓDULO 5. JOOMLA! II
MÓDULO 6. WORDPRESS I
MÓDULO 7. WORDPRESS II
MÓDULO 8. PRESTASHOP I
MÓDULO 9. PRESTASHOP II

PARTE 6. DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE ASOCIACIONES, ONG Y OTRAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO
MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN AL DESARROLLO INTERNACIONAL
MÓDULO 2. ORGANISMOS INTERNACIONALES DE COOPERACIÓN I
MÓDULO 3. ORGANISMOS INTERNACIONALES DE COOPERACIÓN II
MÓDULO 4. ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO
MÓDULO 5. GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE LAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO
MÓDULO 6. ESTRUCTURA INTERNA DE LAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO
MÓDULO 7. GESTIÓN FINANCIERA Y CONTABILIDAD
MÓDULO 8. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
MÓDULO 9. COMUNICACIÓN EMPRESARIAL INTERNA
MÓDULO 10. COMUNICACIÓN EMPRESARIAL EXTERNA
MÓDULO 11. COMUNICACIÓN DE CRISIS Y GESTIÓN DE LA REPUTACIÓN
MÓDULO 12. RESPONSABILIDAD SOCIAL Y SOSTENIBILIDAD
MÓDULO 13. PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA Y GESTIÓN DE PROYECTOS
MÓDULO 14. COOPERACIÓN Y COLABORACIÓN ENTRE ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO
MÓDULO 15. PARTICIPACIÓN CIUDADANA Y MOVILIZACIÓN SOCIAL
MÓDULO 16. GESTIÓN INFORMÁTICA Y TECNOLÓGICA

PARTE 7. CONTABILIDAD
UNIDAD DIDÁCTICA 1. METODOLOGÍA CONTABLE
UNIDAD DIDÁCTICA 2. CURSO CONTAPLUS
UNIDAD DIDÁCTICA 3. CURSO CONTASOL
UNIDAD DIDÁCTICA 4. ELABORACIÓN E INTERPRETACIÓN DE LAS CUENTAS ANUALES DE LAS PYMES
UNIDAD DIDÁCTICA 5. TRATAMIENTO CONTABLE Y REGISTRO DEL IVA
UNIDAD DIDÁCTICA 6. PRÁCTICA CONTABLE
UNIDAD DIDÁCTICA 7. ANÁLISIS CONTABLE
UNIDAD DIDÁCTICA 8. ANÁLISIS DE CONTROL DE GESTIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 9. CONTABILIDAD DE COSTES
UNIDAD DIDÁCTICA 10. CÁLCULO DE DESVIACIONES

PARTE 8. ANÁLISIS CONTABLE Y PRESUPUESTARIO

PARTE 9. EXPERTO FISCAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1. TEMAS MULTIMEDIA
UNIDAD DIDÁCTICA 2. MANUALES Y EJEMPLOS
UNIDAD DIDÁCTICA 1. TEMAS MULTIMEDIA (CURSO IVA)
UNIDAD DIDÁCTICA 3. CURSO DE CONTAPLUS
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LIDERAZGO Y ESTILOS DE DIRECCIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DEL CAMBIO
UNIDAD DIDÁCTICA 3. GESTIÓN DE CONFLICTOS
UNIDAD DIDÁCTICA 4. REUNIONES EFECTIVAS
UNIDAD DIDÁCTICA 5. LA NEGOCIACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 6. GESTIÓN DEL TIEMPO

PARTE 10. MANAGEMENT SKILLS
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LIDERAZGO Y ESTILOS DE DIRECCION
UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DEL CAMBIO
UNIDAD DIDÁCTICA 3. GESTION DE CONFLICTOS
UNIDAD DIDÁCTICA 4. REUNIONES EFECTIVAS
UNIDAD DIDÁCTICA 5. LA NEGOCIACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 6. GESTIÓN DEL TIEMPO

PARTE 11. SAGE 50 CLOUD
UNIDAD DIDÁCTICA 1. TEMAS MULTIMEDIA
UNIDAD DIDÁCTICA 2. GUÍAS, EJEMPLOS Y EJERCICIOS


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