Es incuestionable que toda actividad laboral lleva implícito un riesgo para los trabajadores. Esta realidad ha generado una nueva necesidad empresarial, que requiere el cumplimiento de un conjunto de obligaciones específicas cada vez más rigurosas por parte de los empresarios.
Dichas obligaciones se basan en un conjunto de regulaciones y normativa específicas que parten desde un organismo al más alto nivel, y se van incorporando paulatinamente a cada uno de los países, ajustándose progresivamente al ámbito local.
Si a esto se le suma la cada vez más amplia demanda social, que exige una regulación y vigilancia de las condiciones de seguridad y salud, se comprende el interés de las organizaciones, sea cual sea su tamaño, por conseguir una gestión de la seguridad y salud laboral que les permita controlar sus riesgos y cumplir con la legalidad vigente.
Es en este aspecto donde el Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales se convierte en un instrumento óptimo para el desarrollo de una formación en materia de seguridad y salud de alto nivel, gracias a la experiencia acumulada dentro de este campo.
El alumno debe tener estudios universitarios finalizados para poderse inscribir en el máster.
Está diseñado pensando sobre todo en personas que proceden de la rama de ingeniería, medicina, arquitectura, química, psicología, relaciones laborales, enfermería, entre otros, y todas aquellas profesiones directamente vinculadas con los departamentos de Prevención, Salud Laboral, Producción, Recursos Humanos, Ingeniería, Calidad, etc.
Formar profesionales competentes para implantar una política en materia de seguridad y salud en la empresa, que posibilite la creación y mantenimiento de una cultura preventiva que evite los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
1RA PARTE: FASE PREVIA
Metodología de la Investigación Científica
2DA PARTE: FASE OFICIAL
Fundamentos de prevención de riesgos laborales
Seguridad Laboral
Higiene industrial
Medicina del Trabajo
Ergonomía
Psicosociología aplicada
Formación y comunicación
OHSAS 18001 y Auditoría
Técnicas de Dirección de Equipos de Trabajo
Técnicas de Resolución de Conflictos y Negociación
Gestión de la calidad: ISO 9001
Gestión Ambiental en la Empresa ISO 14001
ESPECIALIDADES:
Especialidad en Seguridad en el Trabajo
Especialidad en Higiene en el Trabajo
Especialidad en Ergonomía y Psicosociología Aplicada
Prácticas Externas
Trabajo Final de Máster
La formación multidisciplinar que recibe la persona que cursa el Programa (equivalente a un Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales) le permite desarrollar su actividad en cualquier ámbito y en una doble vertiente: técnico y gestor. Esta dualidad hace que dichos profesionales ocupen puestos relacionados, desde la gestión de los recursos humanos hasta la dirección de departamentos de investigación, desarrollo e innovación, pasando por la dirección y optimización de la producción y por el departamento de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales.
En este contexto, los campos de actuación del egresado del Programa son muy variados: servicios de prevención propios y ajenos, administración, mutuas y consultoras, organizaciones sindicales, hospitales, centros de formación en prevención y empresas en general.